jeudi 9 mai 2024
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Les travailleuses affiliées à la CSN dévoilent leurs demandes

Les 12 400 travailleuses de centres de la petite enfance (CPE) affiliées à la CSN ont dévoilé, jeudi matin, leurs demandes au gouvernement provincial en vue de renouveler leur convention collective, déposées mercredi. revendiquent plus d'outils ainsi qu'un important rattrapage salarial pour mener à bien leur mission auprès des tout-petits. Le 8 mai, les travailleuses ont officiellement déposé au ministère de la Famille (MFA) leurs demandes. Celles-ci constituent des solutions aux difficultés de recrutement et à l'exode de la main-d'œuvre en place. En 2021-2022 seulement, 3 000 travailleuses ont quitté le navire. Pour compenser le départ de leurs collègues, celles qui demeurent en place doivent prendre les bouchées doubles. Le gouvernement a pourtant promis de recruter 18 000 nouvelles éducatrices d'ici 2026 pour être en mesure d'offrir les 37 000 places subventionnées prévues dans son Grand chantier pour les familles. « Il faut attirer du personnel formé et outillé pour relever tous les défis de la profession. Il faut que le gouvernement soit cohérent : il doit offrir aux travailleuses des conditions à la hauteur des exigences législatives qui encadrent la qualité du service en CPE », martèle la représentante des CPE à la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN), Stéphanie Vachon. Pour la CSN, la solution passe par un important rattrapage salarial. « Le secteur ne peut pas fonctionner avec des rattrapages salariaux aux 20 ans seulement. Il faut la parité avec le secteur public », insiste Mme Vachon. « Comment compétitionner avec la fonction publique, notamment le secteur scolaire ? Dans l'actuelle pénurie de main-d'œuvre, les travailleuses en CPE ont le choix. Elles sont de plus en plus nombreuses à se diriger vers le secteur scolaire, note la vice-présidente responsable des secteurs privés à la FSSS–CSN, Lucie Longchamp. Pour respecter ses promesses de création de places dans le réseau et d'ouverture de nouveaux CPE, le gouvernement doit recruter plus de travailleuses et être à l'écoute, car, avec les conditions de travail actuelles, il n'y arrivera tout simplement pas. » « Le gouvernement a beau promettre de développer le modèle des CPE et d'offrir une place aux quelque 29 500 enfants sur sa liste d'attente, force est de constater que le réseau se trouve en piteux état. Ses travailleuses sont fatiguées, voire épuisées. Le ministère de la Famille doit agir rapidement pour améliorer les conditions de travail et les services éducatifs à l'enfance », ajoute la présidente de la CSN, Caroline Senneville. Résumé des principales demandes •

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Les travailleuses affiliées à la CSN dévoilent leurs demandes

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